Du hast Lust, Teil eines dynamischen, jungen Teams zu sein, dass daran arbeitet die Digitalisierung voranzubringen und dabei Mehrwerte für Nutzeri:innen und Betreiber:innen schafft?
Dann bewirb dich jetzt bei uns!
Jedes „(d)u“ ist anders –
wir sind luca!
Wer wir sind
Wir denken die Welt der Hospitalität neu. Wir geben Gastronom:innen und Betreiber:innen Zugang zu digitalen Tools und neuen Möglichkeiten mit ihren Gästen in Verbindung zu treten. Gäste erleben Service auf einem neuen Level und schaffen so nachhaltige und einzigartige Momente.
Du willst mehr über uns erfahren?
Benefits
Mobile Office
Flexible Arbeit von zu Hause oder woanders möglich.
Weiterbildungsmöglichkeiten
Diverse Möglichkeiten zur individuellen Verwirklichung.
Regelmäßige Team-Events
Festes Budget für Team-Events, Grillabende auf der Dachterasse uvm.
30 Urlaubstage
Optimaler Ausgleich für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Office in Top-Lage
Modernes Büro direkt am Gendarmenmarkt und direkter Anbindung an den ÖPNV.
Lunch-Gutscheine
Einlösbar in vielen Restaurants und Supermärkten.
Stimmen & Zitate
Offene Positionen
Bewerbungsprozess
Videoninterview
In einem ca. 30-minütigen Gespräch mit unserem Talent Acquisition Manager wollen wir dich näher kennenlernen und mehr über deinen Lebenslauf und deine Motivation erfahren. Gleichzeitig haben wir die Gelegenheit, dir mehr von luca und der Arbeit bei uns zu berichten und erste Fragen zu beantworten.
Persönliche Vorstellung
In der nächsten Phase wollen wir in zwei Gesprächen einen Eindruck deiner fachlichen Fähigkeiten und deiner Persönlichkeit gewinnen. Diese Gespräche finden in der Regel online statt, je nach Rolle oder deinem Standort kann es auch sein, dass wir dich in unser Büro einladen. Der Prozess variiert leicht je nach Abteilung und Stelle und kann beispielsweise auch die Bearbeitung einer Case Study oder einer Live-Coding-Challenge beinhalten.
Entscheidung
Nach den Gesprächen gehen wir in die Entscheidungsphase. Dabei versuchen wir dir innerhalb der nächsten Tage unsere Entscheidung mitzuteilen, informieren dich aber auch, wenn es etwas länger dauert.
Onboarding
Du hast von uns ein Angebot erhalten? Großartig! Sobald du es angenommen hast, erstellt unsere People Operations Abteilung deinen Arbeitsvertrag und bereitet dein Onboarding vor. Das Onboarding findet bei uns im Büro statt, dann erhältst dein Arbeitsequipment und lernst das restliche Team kennen.
